Páginas

Viernes 31 de Julio - Huelga Indra Sistemas

Hoy viernes 31 de Julio, la mesa negociadora ha convocado huelga en Indra Sistemas.


Otro día más de apoyo a los compañeros de Indra Sistemas y en Contra del ERE

Ayer Jueves cerca de 100 trabajadores volvimos a salir para decir NO AL ERE y mostrar nuestro apoyo a los compañeros de Indra Sistemas.



Os ponemos algunos enlaces con información de las concentración en INDRA

ERE - O te movilizas o te movilizan

Ayer cerca de 2000 trabajadores de Indra se manifestaron en Madrid en la plaza de Canalejas para protestar en contra de este ERE político que solo afecta a los trabajadores pero no a los verdaderos culpables. (ver noticia) ( http://www.elboletin.com/mercados/120341/manifestacion-indra-sistemas.html )

Recordad que hoy volvemos a salir a las 12:00 para tomarnos un cafe y mostrar nuestra solidaridad y apoyo a nuestros compañeros.

¡¡¡Te esperamos!!!



En este #EreIndra la lucha es la lucha de todos.
#NoAlEreEnIndra #StopEreIndra al final #SiemprePaganLosMismos

Ellos pensaban que no les afectaría el ERE


¡¡¡Gracias de parte de Indra Sistemas!!!

Queremos trasladaros las gracias que desde los comités y muchos compañeros de Sistemas nos están llegando por distintos sitios: twitter, correo, whatssapp…

“Impresionante y emocionante ver a los compañeros de ISL Málaga, Badajoz, Salamanca, Barcelona, Coruña, etc. saliendo a la calle a defender a sus compañeros de IS.” (Madrid)
“Gracias de corazón, sois grandes” (Sevilla)
“Gracias compis!!” (Bilbao)
“GRACIAS a SwLabs” (Valencia)
“Gràcies companys!!!!” (Barcelona)

En Badajoz nos reunimos más de 100 compañeros, cerca de 200 en Salamanca, 163 en A Coruña, 150 en Valencia, sobre 80 en Málaga, cerca de 200 en Barcelona…

Las masivas movilizaciones en Sistemas y la solidaridad mostrada por Software Labs, ya están ayudando a moverse a la empresa en la mesa negociadora. Ya se han hecho eco diversos medios de comunicación (TV, radio, prensa escrita) y ha habido contactos con representantes políticos (algunos de ellos incluso han acompañado a la concentración de Alcobendas).




Trabajadores de INDRA de toda España decimos ¡¡NO AL ERE!!


Estimados compañeros/as.

Ayer miles de trabajadores de Indra salimos a las puertas de los edificios para protestar contra el ERE de Indra.





A todos los que bajasteis: MUCHAS GRACIAS.

A los que no lo hicisteis os animamos a que lo hagáis en las próximas concentraciones. Unidos somos fuertes.

Además os invitamos a que firméis en change.org la petición para se retire el Ere en Indra.

https://www.change.org/p/fernando-abril-martorell-retira-el-ere-de-indra-sistemas

Recordatorio: pausa café a las 12:00 en la puerta del edificio

¡¡¡ ESTE ERE NOS AFECTA A TODOS !!!

Ante las diferentes preguntas de los Representantes Legales de los Trabajadores, una muy significativa respuesta de la dirección ha sido la siguiente: 

"Cualquier trabajador de la empresa se puede ver afectado por un ERE por causas económicas”
Pero no hay causas económicas para el ERE: las razones son ¡políticas!
En la memoria de la empresa y en la documentación aportada por la dirección de Indra a la mesa de negociación se puede leer el siguiente párrafo:

"Solo en 2015 se ha previsto un incremento, mínimo e insuficiente si tenemos en cuenta además que se trata de un año electoral por partida triple, que además va ofreciendo un panorama político escorado hacia ideologías de la izquierda, que defienden un recorte en grandes infraestructuras para incrementar el gasto social. Supone incertidumbre a corto/medio plazo"
¿Panorama político...? ¿Ideologías de izquierda...? ¿Incertidumbre...? No hay causas económicas, ni organizativas, ni de producción. Como decimos, las razones de este ERE son políticas.

ANTE UN ERE INJUSTO, ESCANDALOSO, ¡MOVILÍZATE! ¡GRITA! ¡QUE TODOS OIGAN NUESTRA VOZ!



Concentración hoy jueves 23 de julio en la puerta del edificio de Indra a las 12:00.

¡¡¡No faltéis!!!


Comité de Empresa de ISL de Badajoz.

Tómate el tiempo de un café para decir NO al ERE de los compañeros de Sistemas

El Comité de Indra Software Labs de Badajoz, en solidaridad con los compañeros de Indra Sistemas que están inmersos en la desagradable situación de vivir un ERE completamente innecesario, perjudicial para los trabajadores y para la actividad de la empresa (comercial, productiva,inversión, financiación,...), os invita a que el próximo jueves 23 de julio compartamos todos juntos la pausa del café a las 12:00 en la puerta del edificio de Indra.

Os recordamos que se verán afectadas 1.850 familias y es momento de mostrar nuestro apoyo y ánimos a los compañeros que están pasando estos malos momentos.

Este café será también tomado en el resto de centros de Indra Software Labs, porque... ¡Indra somos todos!

¡¡Os esperamos!!



Comité Indra Software Labs Badajoz

ERE - Limpieza de Sangre

Estimados compañeros/as

Ayer hemos visto la noticia de que Indra Sistemas estaba ofertando 100 puestos de trabajo de "Practicas/Becarios" para recién titulados en el programa "Aquí hay Trabajo" de RTVE de este mismo lunes día 6. Podéis ver la noticia en su totalidad en el siguiente enlace (ver noticia).

Sorprendentemente, ayer día 8 ya no aparece dicha oferta en la web de "Aquí hay Trabajo", tal es la prisa que la dirección de Indra se ha dado en quitarla, pero igualmente hemos podido acceder a ella por la caché: (puedes ver la oferta aquí).

Es decir, mientras Indra estaba ultimando un brutal ERE que afecta a 1850 trabajadores para deshacerse de puestos de trabajo de profesionales con sueldos medianamente decentes, por otro lado estaba ofertando 100 puestos de trabajo para incluir en sus filas a recién titulados cobrando una miseria para así poder explotarlos.

Recordamos las palabras del presidente en la reunión con los representantes de los trabajadores, cuando dijo que esta empresa necesitaba rejuvenecerse; más que rejuvenecerse, lo que se quiere hacer es hacer una limpieza de sangre: quitarse de encima a trabajadores con años de experiencia que han luchado para levantar Indra y a los que ahora se les paga con el despido.

¿Es este el futuro que nos espera en esta empresa? Si no luchas hoy, dentro de pocos años puedes ser tú el que esté en la misma situación.

Primero vinieron a buscar a los comunistas y no dije nada porque yo no era comunista.
Luego vinieron por los judíos y no dije nada porque yo no era judío.
Luego vinieron por los sindicalistas y no dije nada porque yo no era sindicalista.
Luego vinieron por los católicos y no dije nada porque yo era protestante.
Luego vinieron por mí pero, para entonces, ya no quedaba nadie que dijera nada.
(Martin Niemoller, Poeta)

--------------------------------------------------------------------

Primero vinieron a por Indra Sistemas y no dije nada porque yo no era de Indra Sistemas.
Luego vinieron a por Indra BPO y no dije nada porque yo no era de Indra BPO.
Luego vinieron por los trabajores con "baja cargabilidad” y no dije nada porque yo tenía mucho trabajo.
Luego vinieron por los desasignados y no dije nada porque yo no estaba desasignado.
Luego vinieron por mí, pero, para entonces, ya no quedaba nadie que dijera nada.


Un trabajador informado, un trabajador que conoce, es un trabajador que no será engañado. La solución a nuestros problemas únicamente puede venir de la mano de nuestra participación y de nuestro compromiso para con nosotros y nuestra clase.


¡Lucha por tus derechos!



Comité Indra Software Labs Badajoz

ERE Compañeros de Indra Sistemas

Estimados compañeros/as

Ayer conocimos las verdaderas intenciones de la empresa sobre el ERE: 1.850 trabajadores de Indra Sistemas serán despedidos.

En primer lugar queremos mostrar nuestro apoyo y solidaridad a todos nuestros compañeros de Indra Sistemas.

La empresa argumenta motivos económicos y de producción para justificar semejante despido colectivo.

La parte de la jerarquía de la organización más afectada por este ERE no será la más alta (gerencia), al contrario de lo que dejó entrever el presidente hace días en una reunión con las RLT (Representaciones Legales de los Trabajadores) cuando dijo que estaba sobredimensionada (7 trabajadores por gerente), sino que la inmensa mayoría de despidos se llevarán a cabo entre los trabajadores sin cargos de responsabilidad.

Indican que el criterio fundamental para los despidos es el estar desasignado o llevar algún tiempo "con poca cargabilidad": es decir, es el trabajador quien paga los errores de la empresa, que es quien falla previamente al no ser capaz de encontrar trabajo para ellos.

Como podéis ver, son los trabajadores quienes en última instancia cargan con la responsabilidad de la mala gestión de la empresa, no los directivos, quienes se llenan los bolsillos con finiquitos millonarios sin importar que su labor haya sido a todas luces deficiente.

No dudéis que desde este Comité vamos a utilizar todos los recursos que tengamos disponibles para ayudar a los centros afectados por estas medidas, apoyando cualquier iniciativa o acción que se lleve a cabo.

Indra somos todos: hoy han sido ellos, mañana podemos ser nosotros.


¡¡¡SI LUCHAS PUEDES PERDER, SI NO LUCHAS ESTAS PERDIDO!!!



Comité Indra Software Labs Badajoz